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§开篇语
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在企业管理中,对于功过是非的奖惩是管理者最关键的职能活动之一。
奖惩,就是奖励和惩戒两方面意义的统称。
奖励是赞许和鼓励,是运用激励手段来调动下属的积极性,最大限度挖掘其潜在能力的一种管理方法;惩戒,是惩治过错,警戒将来,通过惩戒违纪人员来规范人的行为,制止和预防不当行为的发生。
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在混乱哥谭的黑暗迷雾中,他是带来鲜血的赤红魔鬼,他罪恶! 在彷徨迷茫的变种人社会里,他是异军突起的第三领袖,他执拗! 在盾与蛇的无尽纠缠中,他是影响战...
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